首页>>技术前沿>>网站/软件行业动态古老和活力就像一枚硬币的两面，定义着今天西安的城市精神。在过去相当长的一段时间里，西安的标签是“丝绸之路起点”、“历史名城”、“十三朝古都”，但西安并不是一个静止的十三朝古都，如今的西安已成功晋升为最具流量的“网红城市”之一。据说这里的各种网红小吃层出不穷，小吃街每天人满为患；从早晨一直到晚上永定门下都有当地的乐队现场演唱，年轻人把这里围的水泄不通...
西安人口吸引力
我国城市化已进入新阶段，人口已成为城市发展的核心资源。在大数据背景下，西安的人口吸引力如何？定义了怎样的城市精神？近日，百度地图慧眼发布了《2018年Q2中国城市活力研究报告》（以下简称报告），本报告选取了中国100个主要城市，通过大数据客观反映城市人口吸引力状况。据报告显示，第二季度，西安的人口吸引力指数为4.694，在中国100个主要城市人口吸引力排行榜中同比排名上升，位列十二。
（注：报告中的常驻人口是指在一个城市驻留超过2个月的人口，报告采用城市常驻人口吸引力指数作为评估城市吸引力的核心指标，即该城市新流入常驻人口与全国所有城市新流入常驻人口均值的比值。）
西安人才吸引力
在短短一年的时间，西安这座城市发生了怎样的变化？自2017年以来，西安采取了一系列措施吸引人才，不仅吸引了优秀的陕西人纷纷回归，也吸引了各地新秀不断融入。政策实施后，西安的人才吸引力到底如何？从报告来看，在部分新政城市人才吸引力排行榜中，西安的人才吸引力排名第四，仅次于北京、上海、郑州。（注：本次报告选取西安、南京、武汉、成都、天津、郑州、青岛、杭州、北京、上海10个新政城市作为研究对象；人才吸引力排行：2018年Q2大专及以上学历流入人口与2017年Q2同等学历流入人口差值排行。）
据报告显示，第二季度流入西安的常驻人口相较第一季度也有明显增长，增幅约24.8%。值得一提的是，流入人口的来源中除了排名第一的咸阳市，排名第二到第四分别是北京、上海、重庆等大城市。北上广等一线城市人口的流出，似乎也有一丝人才“孔雀西北飞”的意味。（注：西安城市边界为2017年1月以前的边界）
西安人才引进政策
2018年伊始，西安陆续发布两轮落户政策：学历落户只凭身份证、毕业证即可办理；一人落户后直系亲属可举家随迁。而在最新的城市“人才争夺战”中，西安推出的是“免签落户”政策，一个大学毕业生坐车抵达西安火车站，只要他愿意，10分钟之后就可以成为西安人...这些关注人才引进政策的人真正关心的是什么呢？
此次我们联合百度舆情团队一起挖掘出网民们最关心的问题。根据监测的数据发现，网民最关注的还是落户问题，有道是“户口是第一生产力”，其次是补贴、房子、工作、毕业、工资等。
西安行政区人口密度
再从西安的居住人口和工作人口热力分布来看，雁塔区居住人口与工作人口占比最高，居住人口占比21.40%，工作人口占比23.35%；其次是城区北郊的未央区，居住人口占比18.19%，工作人口占比17.26%。
西安市TOP10辖区居住人口&工作人口占比
基础设施的增多，本身对西安人民的生活就是一种满足，对没有来西安工作的年轻人也是一种吸引。热力图上逐渐兴起的基础设施以及不段变化的人口密度，反映了西安这个文化气息浓厚的古都，正在逐渐变得充满朝气与活力。似乎创新、求变，也成为了新西安城市精神不可或缺的一部分。
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